自認國企特殊 享樂放縱迷打球
——寧夏回族自治區原經信委黨組副書記🚶🏻♀️、副主任王儉嚴重違紀違法案剖析
編者按☆：
領導幹部的興趣愛好不單純是私事🛩，而是關乎黨風政風的大事。管理好、掌控好個人的興趣愛好，是每一名領導幹部的必修課👩❤️💋👨👨🌾，須嚴格把握愛好的尺度與分寸，謹防被別有用心者利用，成為突破廉潔堤壩的“缺口”。因“愛”而不當，“好”而無度🧑🏻✈️🪠，被“圍獵”落馬的領導幹部不勝枚舉。本期講述了寧夏回族自治區原經信委黨組副書記、副主任王儉因享樂放縱迷打球而導致的腐敗悲劇😅，以資鏡鑒。
王儉，男，1960年10月出生，1977年9月參加工作，1986年12月加入中國共產黨。曾任神華寧夏煤業集團有限責任公司黨委副書記、董事會董事⛹️、總經理🤦🏻♀️，神華寧夏煤業集團有限責任公司黨委副書記、董事長，寧夏回族自治區寧東能源化工基地黨工委副書記📮、管委會副主任👩🏽🦱😖，自治區經濟和信息化委員會黨組副書記、副主任（正廳級），2017年10月辭去公職🫰🏼。
2019年10月，寧夏回族自治區監委對王儉涉嫌嚴重違法問題立案調查😨，並采取留置措施。2020年3月，自治區紀委對王儉涉嫌嚴重違紀問題立案審查💜。2020年7月，王儉被自治區紀委給予開除黨籍處分🤺。同月，移送審查起訴✋。
2020年11月，銀川市中級人民法院以王儉犯受賄罪判處其有期徒刑十四年，並處罰金人民幣400萬元；依法追繳其違法所得及其孳息上繳國庫👷♂️。王儉不服提起上訴。2021年4月，自治區高級人民法院裁定🙆🏻♀️，駁回上訴，維持原判🔶。
被留置的前一天💆🏼♀️，王儉還約著“朋友”在高爾夫球場盡情揮桿，甚至承諾為該“朋友”爭取工程項目💂🏼🐎。然而，第二天🤜🏻，就接到自治區紀委監委請他前往說明情況的意昂2💶，此時的他仍心存僥幸🛜。“心想我都已經辭職了🤪，應該沒什麽事，還想著早點說清楚，出來再約幾場球👩🏽🎨，沒想到……”
在接受審查調查期間🧑🏽🎤，王儉對所犯的錯誤不以為意，多次為自己“鳴冤”：“我之前也參加過不少警示教育，覺得自己和那些人比起來算是比較廉潔的，而且我對寧煤的貢獻不小🐭，本身也沒什麽錯，就這麽‘進來’了🌵，挺委屈的。”
當一樁樁違紀違法事實擺在面前時，王儉震驚了📝👨🏻🦼，“不敢相信📙，這是我嗎？貪圖享樂📄、腐化墮落，收了這麽多錢，幹了這麽多壞事👨🎤，我早已跌入違法犯罪的深淵，卻麻木不仁，可悲、可惡🚚。”
“王儉36歲成長為廳級領導幹部😬🏊🏿♀️，曾在神華寧煤集團任職十余年🕵🏿♂️，直至任該集團黨委副書記👩🦽➡️、董事長，他的問題也主要發生在這一時期。”辦案人員告訴記者，王儉錯誤地認為國企幹部可以“搞搞特殊”“變通一下”👩🏽💻，他長期遊離於組織之外，靠企吃企，驕奢淫逸，最終淪為政治上變質、經濟上貪婪、道德上墮落✋、生活上腐化的“蛀蟲”🩷，教訓十分深刻。
向往奢靡享樂的生活🥷🏽，和老板打成一片🥰🧑🏭，以隨時能“呼朋引伴”為榮
“我一路是非常順的。”留置期間⛵️，王儉時常會談起自己的過去，“上學期間，我是大家公認的好學生。參加工作後，由於愛學習、能吃苦、業務能力強，很快就加入了中國共產黨🌦，在同誌們心目中是非常優秀的，組織也很認可我，我在提拔上基本沒遇到什麽坎。”
2006年🤸🏿♀️，王儉被任命為神華寧夏煤業集團公司黨委副書記、董事會董事、總經理。2007年11月，被任命為神華寧煤集團黨委副書記🆚、董事長。“神華寧煤被稱作寧夏的‘工業長子’。作為掌舵人，是王儉仕途的高光時刻🙇🏼♀️。2008年，他被自治區授予‘有突出貢獻專業技術傑出人才獎’。”辦案人員說👩🏼🎤。
然而，擁有這些光環的王儉卻漸漸忘記共產黨人的初心使命，思想滑坡，滑入深淵。
“我的蛻變是從放松和逃避政治學習開始的。”王儉自我剖析道。入黨之初，他覺得參加組織生活是神聖而光榮的事，他積極參加政治理論學習，加強自身黨性修養。然而🕷，走上領導崗位後🔴，思想卻慢慢松懈🎴，常以業務工作繁忙脫不開身為借口逃避組織生活。“我不願意和大家坐在一起，以一個普通黨員的身份參加政治學習🧂，成了遊離於組織之外的‘特殊黨員’🏩。”王儉說。
在重溫入黨誓詞，學習黨章黨規黨紀後，王儉坦言道：“在留置室裏的學習，是我擔任領導幹部以來最全面、最投入的一次政治學習。”
丟棄了共產黨人的“真經”，王儉變得精神空虛、不思進取，世界觀、人生觀🔅🎈、價值觀開始扭曲📦。他常與老板們做比較，覺得自己在能力上不比身價千萬💁🏼♂️、上億的老板們差，但生活上卻相差甚遠，心裏愈發不平衡。王儉說🥅，“我很羨慕老板們的生活方式👎🏿，和他們在一起吃喝玩樂心情愉悅🫶🏿🧭，覺得這才是我想要的生活。”他熱衷於建社交圈🫵🏿、朋友圈、生活圈🖕🏻，以手機通訊錄裏存有幾千個聯系方式👯♂️，能隨時“呼朋引伴”為榮。
內心失衡💧，信仰迷失，王儉把權力異化成建立人脈關系的工具⛹🏽，他認為，“只要我建立起關系👩🏻🎨，那之後的你來我往就是人情交際，不算以權謀私。”在辦案人員的耐心教育下，他才幡然悔悟，“用權力打造起的人脈關系實際上是一副沉甸甸的枷鎖，如果自己不是整天琢磨鉆營🙄，而是把精力全部用在工作上，也不會作繭自縛，陷入泥沼，我這是明白得太遲啊💃🏿。”
從拒收🍾、小收到大收👸🏽，頻次不高金額大、對象不多出手重🗓👨🏽🦲，靠企吃企斂財六千余萬元
建立起“人脈圈”後，王儉以增進感情、維系關系為幌子🧑，經常吃吃喝喝、拉關系辦私事🤣，大搞權力尋租。“人的貪欲是慢慢膨脹的🫅🏿，王儉也是這樣🪲🛂，他一開始是不收錢的🕶，可以說，他的腐敗是經歷了從拒收、小收到大收的過程🙏🏼。”辦案人員說。
在擔任神華寧煤集團董事長之前，王儉曾拒收過一些老板送的禮品禮金。但拒收之後他又覺得“虧”🙅，感到遺憾且不甘。漸漸地🙄，在收與不收、怎麽收的問題上🧑🍼，他摸出了一點門道，並形成一套“原則”——只收可靠的、放心的、與自己有交集的老部下的錢🦽。後來又逐漸演變為鎖定重點目標🎊，呈現出“頻次不高金額大、對象不多出手重”的特點。
“在王儉貪腐的道路上，有兩條‘大魚’不得不提，一是北京某股份公司實際控製人王某某🍩，二是寧夏某公司法定代表人肖某某👩🏿🍳。”辦案人員說🐼。
“我的公司馬上就上市了，我給您些股份，保證上市後有很高收益。”2009年5月👩🏿🦰，王某某為感謝王儉幫助其公司承攬多個工程項目，提出給王儉轉讓其即將上市的公司原始股，王儉對此很是贊許，“他是個很懂感恩的人，而且做事也嚴謹，讓我別自己出面，最好能找個親戚‘購買’並代持。”
此後，王儉安排妻弟張某以150萬元“購買”該公司50萬股原始股⛏，登記在張某名下。為了更加“保險”，王儉又安排張某和王某某簽訂虛假的退股協議，約定王某某退還張某150萬元股本金及10萬元利息，張某則退還股份👨🦱，但實際雙方均未退還◼️。2014年7月🚵🏼♂️👩🏼💻，王某某安排出售張某所持股份，獲利4311萬余元🧖♀️。
“股票的獲利情況我是第一時間就知道的🙆🏼♀️🏨，但我當時是公職人員🧑🏻🦯➡️，不好拿回來⚃，只好先放著，想著以後有機會再取回來✋🏽。”王儉說。直至2019年1月⇨，在辭去公職一年多後，王儉方從王某某處取回1700萬元📿。
“和王某某相比🎥，肖某某算是王儉的半個‘管家’，多年來👮♂️，他把王儉一家‘照顧’得無微不至，出手格外大方🙆🏻♀️。”辦案人員說。2011年1月，肖某某為感謝王儉幫助其公司多次承攬工程，出資1000萬元為王儉購買某公司股份，並約定由肖某某找人代持，收益歸王儉☺️🔻。平時王儉家裏的事情，肖某某也都會“及時出手”給予幫助🪪。王儉對其很是認可，凡是神華寧煤集團的相關工程，都會先安排肖某某承攬，成了名副其實的“官商一家”🧑💻。
2015年12月，王儉任自治區經信委黨組副書記🧋、副主任，此後不到兩年，他卻主動辭去了公職。對此，王儉解釋道：“我在神華寧煤任董事長期間📤🔳，呼風喚雨，為所欲為，到經信委以後，卻被安排到了一個副職的崗位，我的落差感很大。恰逢此時🐇，有個朋友邀請我去他們公司幹，我就想幹脆辭職吧。”
“其實🧑🏽🚒，王儉辭職主要是為了收割他在任期間所收股票的收益🌵。”辦案人員告訴記者🚶♀️➡️，“他一直在找機會，取回在王某某處存放的4000多萬元。”
王儉處心積慮，采取隱蔽的手段收受他人財物，以期逃避審查調查，然而，這一切都是徒勞。經查，王儉利用職務上的便利🫲🏻，為他人謀取利益，非法收受相關單位及個人行賄款折合人民幣共計6042萬余元，其中，黨的十八大後收受財物共計4422萬余元。
在擔任神華寧煤集團董事長期間🍄🟫，王儉多次在大會上談廉潔💃🏽、講奉獻，不少幹部對他尊敬有加👨🏻🏭，甚至把他當作勤廉榜樣。而在臺下，他卻以權謀私、大肆斂財⌚️🙆🏽，想方設法掩蓋自己的貪婪行為，搞兩面派👨🦯➡️，做兩面人。他懺悔道：“我是非常羞愧的，不光是羞愧，我晚上也難以入眠🤟🏼，一閉上眼睛💂🏻，自己做的那些事情就會一件一件浮現在眼前，太折磨了，很懊悔🏂🏻，很痛心。”
打球上癮👨🏿🎤，安排下屬某企業利用公款購買高爾夫球會員卡歸個人使用，工作日休息日都在高爾夫球場
從違規吃喝到收受禮品禮金、股份財產，從出入高檔會所到追求奢華，與老板們玩在一處的王儉享樂主義思想日漸滋生，走向了驕奢淫逸、肆意放縱的歪路。
2012年11月，王儉安排下屬某企業公款購買了一張50萬元的高爾夫球會員卡💌，稱用於公務接待。“說是公務接待👇🏻，基本上都是我用的。”王儉坦言道𓀝，“第一次接觸高爾夫球這項運動後👨🏿🦳，我便樂在其中不能自拔，被它迷住了，成了一名‘癮君子’。”在組織明確要求單位的高爾夫球會員卡必須封存上交時，他卻隱瞞不報，長期使用⚠️，認為只有高爾夫球運動才符合他的身份。
“我一直把打高爾夫球當作雅好🧑🏼🔬，覺得這個運動只有少數富人玩得起𓀑，而我作為一個領導幹部，就應該享受這種高雅運動。一開始我在銀川打💂🪩，後來發展到全國各地，甚至延伸到國外。球場也成了權錢交易的場所🧑🏻🍳。”王儉說。
為了打高爾夫球，王儉甘於被“圍獵”🥩，無論是購買裝備🏄🏻♂️🥽，還是球場高昂的消費🪰，總有人投其所好🤳，他也都欣然接受。
據神華寧煤集團相關人員描述🧍🏻♀️，無論是工作日還是休息日，在球場上總能看到王儉的身影。在一次次揮桿中🎬，王儉與老板們感情“近”了，與廣大幹部職工的感情卻“遠”了，心中只有權與利的王儉，敷衍工作，背離群眾，一步步“退”到了懸崖邊上🤞🏻。
在辭去公職後，為了填補精神上的空虛❌，王儉更加熱衷於打高爾夫球，其特定關系人薛某還為其在北京購買了一張高爾夫球會員卡，供其長期使用。
“我辭職後來找我打球的人也不少，最開始還覺得是自己與他們關系好，後來慢慢發現他們看中的是我在寧煤這麽多年下來積累的人脈和影響力，想要借此拿一些項目🧘🏽♀️。對此我還有點沾沾自喜🎗，覺得還有人找🚶♂️➡️，就證明自己有價值。”王儉自我剖析道。
“父親為我取名‘儉’，是希望我一輩子勤儉節約、艱苦樸素，但自己恰恰由儉入奢，成了‘王奢’🧗🏼♂️。”在黨紀處分決定書上簽字的王儉淚流滿面🌥，“我辜負了父親的一片良苦用心啊⏸。”
擅權妄為，集團多人被查仍一意孤行找門路、托關系，企圖為自己的“小圈子”開脫
王儉在生活上追求奢靡享樂⏩，在工作上則獨斷專行💮，以“家長”自居，甚至越權越位🔢👱🏻。他坦言道🤞🏼🤾🏻：“組織任命我為副書記，在集團黨委領導下分管行政工作🙏，但在我的‘把控’下🚶🏻➡️，卻成了董事長直接領導黨委工作，淩駕於組織之上。”
“你去處理一下🚣🏼♀️，把‘火’滅一滅🤼👨🏼🦳。”2010年🤽♀️，神華寧煤集團下屬某煤礦的主要領導因違法犯罪被檢察機關偵查，王儉不僅沒有積極配合偵查工作👨🏼🚒，反授意下屬找門路、托關系。
2013年🏣，該集團又有多名礦長因受賄被查，並受到法律製裁。事後📨，一位檢察機關的領導告誡王儉，“若你們能正確對待，早些刹住歪風邪氣，也不至於出現這種情況。”但王儉不以為然🫓🧔♂️，“社會風氣就這樣，這些不過是偶然事件🧖🏻。”有人建議他在集團內開展警示教育👆🏻，以案為鑒，但驕傲自負的王儉對此嗤之以鼻，他深信只要人脈廣，做事謹慎一點就沒有問題。“上梁不正下梁歪，我也在違紀違法👇🏻🧑🏼🍳，膽子更大，所以對他們的犯罪行為根本沒有在意，整個集團風氣日漸敗壞，最終覆水難收。”王儉說🥌。
2014年，中央巡視組對神華寧煤集團進行巡視，該集團多名中層幹部因涉嫌受賄被查，鋃鐺入獄。集團幹部接二連三落馬，王儉卻仍未認識到問題的嚴重性，更沒有意識到問題的根子在自己，仍一意孤行，企圖用自己的“人脈關系”解決問題👉🏿，為自己的“小圈子”開脫，嚴重破壞了企業的政治生態。
而在對待自治區和神華集團公司的監督管理上🧓🏻，王儉則兩面討巧，逃避監管✝️🦸🏽，“寧煤雖然有自治區和神華管，但管理是比較松懈的，我對自治區匯報工作的時候🥯，就講當前項目的進展，工作取得的成績🐷；在神華匯報工作時，就會說自治區對我們工作的支持，並強調區裏對我們管理很嚴格🧎♀️➡️。實際上兩邊都不怎麽會管我，被我鉆了空子👨🏼🔬。”
“王儉案是我區國有企業腐敗案中的典型，監督有形無實，權力製約乏力是這一領域作風和腐敗問題不斷蔓延的主要原因。”辦案人員說。
綜觀王儉的嚴重違紀違法行為，幾乎沒有繞開過“權”字🍮：權大了，能監督自己的人少了🆓，開始妄自尊大❔；權大了➛👩🏿🎤，圍在身邊的有錢人多了🙋🏼♀️，搞起了權錢交易✴️；權大了🤰🏿🙇🏼，腰包鼓了，開始了聲色犬馬😢，直至以權壓人，專權弄權，破壞單位政治生態。以案為鑒✵，要紮牢不能腐的製度籠子，強化對“一把手”的監督，為權力運行糾偏正向。該案亦警示黨員領導幹部要築牢思想防線，堅持公正用權、依法用權💴，守住廉潔底線，莫重蹈王儉的覆轍。
（案例來源🕝🕒：選編自中央紀委國家監委網站）